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亞太日報 沃克
本月2日，《財富》雜誌發佈2021年“美國500強”名單，其中41家企業的領導人爲女性，創下歷史紀錄。
不僅如此，該榜單上首次出現了2位黑人女性企業家，羅茲·布魯爾（Roz Brewer）和塔桑達·布朗·達克特（Thasunda Brown Duckett）。二人分別是全球最大醫藥流通公司“沃爾格林聯合博姿集團”和保險公司“美國教師保險和年金協會”的首席執行官。此前，“美國500強”公司榜單出現過一位黑人女性企業家，名叫厄休拉·伯恩斯（Ursula Burns），她於2009年至2016年在施樂公司任首席執行官。
在今年這41家由女性領導的美國公司中，排名最高者爲藥品零售公司“CVS Health”，目前市值2,680億美元，在今年的榜單上位居第4。在過去，從未有過掌舵者爲女性的公司在“美國500強”中排到如此高的位置。此前的最高紀錄還要追溯到2014年，當年，通用汽車公司在其首席執行官瑪麗·巴拉 (Mary Barra)的領導下，在“美國500強”上排名第6。據悉，CVS Health的現任首席執行官名叫凱倫·林奇（Karen Lynch），她此前曾在美國保險公司安泰人壽擔任總裁。
美國消費者新聞與商業頻道（CNBC）稱，“CVS Health”和上文提到的“沃爾格林聯合博姿集團”不僅都是由女性掌舵的頂級醫藥公司，而且都在近期美國提出新冠疫苗的過程中發揮了關鍵作用。
今年，花旗集團在簡·弗雷澤（Jane Fraser）的領導下，在“美國500強”中排第33名。弗雷澤於今年2月上任，已成爲首位在華爾街金融機構任首席執行官的女性。
除了這些頂級公司的領導人換成了女性以外，在今年的榜單末尾，還有一些新角色的加入，比如，排名第448位的福泰製藥公司、第452位的房屋建築公司“Taylor Morrison Home”，以及第480位的納斯達克股票交易所。這三家公司的最高領導者都是女性，從前往後依次爲雷什瑪·科瓦拉瑪尼（Reshma Kewalramani）、雪莉·帕默（Sheryl Palmer）和阿德娜·弗裏德曼（Adena Friedman）。
“雖然我們看到‘500強’名單（在性別平等方面）已經取得了一些進步，但未來可提升的空間仍然很大，”洛林·哈里頓在接受CNBC採訪時說道，她是國際非營利組織“Catalyst”的首席執行官。根據其官網介紹，該組織致力於“讓有能力的女性進入各公司的領導層”，實現性別平等。確實，雖然今年《財富》的“美國500強”榜單上由女性領導的公司數量增長到了41家，但其佔比仍很小，僅爲8.1%。
“爲了讓女性在高管層中的佔比能夠持續穩定地提升，（公司）可以制定出明確的計劃和目標，” 哈里頓建議道。例如，在納斯達克交易所，弗裏德曼作爲其首席執行官，目前已經提出了以下要求：各公司在納斯達克上市時，至少要有1名董事會成員是女性，還有1名是少數族裔或性少數派。
（來源：亞太日報 APD News）
