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亞太日報 Shannon
福坦莫大學近期解僱了一名白人教授，原因是他在課堂上混淆了兩名黑人學生的姓名，隨後又給全體學生髮了一封漫無邊際的郵件，以解釋他的“無辜錯誤”。
據《福坦莫觀察家報》最近報道，46歲的克里斯托弗-特羅根教授於10月25日被該校解僱。起因是這名前英語教授在9月24日晚間走進課堂時，把兩名黑人學生的名字弄混了。
據校報報道，課後，錢特爾-西姆斯和另一位匿名的學生給特羅根發了電子郵件，表達了他們對教授錯誤的不滿，並且認爲教授弄錯兩人的名字是由於他們的膚色。
特羅根迴應稱，他給整個英語班發了一封郵件，將這個被他描述爲“無辜的錯誤”歸咎於“大腦的混亂”，因爲當時學生們正在他上課的時候進入教室。
在被解僱後，特羅根再次發送了一封長達9頁的電子郵件，向他的80名前學生解釋他對所發生事件的看法。此後，學校要求他不要再與學生溝通。
助理副總裁鮑勃-豪拒絕回答學生關於此案的問題。但他告訴《紐約郵報》，福坦莫大學“非常重視人事問題”，並聲稱“媒體關於這個問題的表述沒有反映出特羅根教授案件的事實”。
“被冒犯的學生認爲我的錯誤是因爲我把兩名黑人學生弄混了......我已經盡力證實並向被冒犯的學生保證，我只是犯了一個簡單的、人爲的錯誤。”據《觀察家報》報道，特羅根的第一封電子郵件寫道，“這與種族沒有關係。”
特羅根表示自己的課“特別明確地圍繞正義、平等和包容等課題”，並指出他的“一生”都在致力於這些課題。
學生西姆斯則表示，她本沒有對這一事件進行投訴，但她和那位不想透露姓名的學生都覺得被這封天馬行空的郵件冒犯到了。她說：“這似乎有點過分，其實你只需要說聲對不起就可以了。我們實際上並沒有因爲他把我們的名字弄混而感到不安。但更多的是他在信中所寫的東西。”
另一名學生表示，儘管自己糾正了特羅根，但他還是多次叫錯自己的名字。“我覺得沒有受到尊重。我沒有感到被重視，因爲每次他叫錯我的名字，我都會糾正他，而他似乎只是一笑了之，或者說他根本不在乎。”
事件發生兩天後，特羅根被帶薪停職，同時校方對他的行爲進行調查。10月5日，學校與他進行了一次視頻會議，幾周後他被解僱了。
“我從來沒有被告知對我的指控，也沒有被告知調查的性質，而我是被調查的對象，”特羅根在被解僱後給前學生的電子郵件中寫道，“我完全被矇在鼓裏。”
雖然這位匿名的學生對她的教授很不滿，但她對福坦莫大學解僱教授的決定感到驚訝。其他學生也爲其辯護，稱他“聰明、謙虛和善良”。一些人表示，他們認爲該教授不應該被解僱。
特羅根說，大學將那封長達9頁的電子郵件作爲解僱他的主要原因，而不是因爲混淆姓名，並責怪他在10月5日的談話中沒有表現出“適當的進步”。
特羅根教授稱：“巴多夫斯卡（院長）可能合法地履行了職責，但絕對不是道德上的，當然也不是公正的。”他警告稱，自己正在考慮對大學採取法律行動，要求全額支付他本學年剩餘的工資，立即恢復他的福利，並刪除他的不良記錄。
“現在我的名字已經成了污點，名譽被毀。如果有學生願意幫助我實現一些正義，那麼現在他們可以堅持要求巴多夫斯卡最低限度地執行上述三項要求，”特羅根說。
(來源：亞太日報 APD News)
